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뉴스룸

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  • 376

    성우혁신사관학교 3기 입교식

    4월 10일, 서창공장 대강당에서 성우혁신사관학교(SHiOTS, Sungwoo Hitech Innovation Officer Training School) 3기생들의 입교식이 진행되었습니다. 11명의 조∙반장을 3기생으로 진행되는 이번 과정은 1, 2기생들의 교육 과정에서 강점을 더욱 살리고, 미흡한 점을 보완하여 6개월간 이론과 실습을 겸비한 교육을 진행할 예정입니다. 사내강사들의 열정적인 강의와 선진기업 탐방을 위한 해외 연수로 알찬 교육이 될 것이며, 3기생들은 수료 후 강하고 유연한 제조 현장을 만들어 가는 데 일익을 담당할 것입니다. 이문용 성우혁신사관학교 교장(대표이사 사장)은 격려사를 통하여 변화와 혁신이 필요한 시기에 혁신사관학교 수료생들이 주축이 되어야 하며, 현장에서 교육 받은 내용이 활성화될 수 있도록 다함께 노력해 나갈 것을 당부하였습니다.

    관리자l 2019-04-16

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  • 375

    성우혁신사관학교 2기 수료식

    3월 29일, 서창공장 대강당에서 성우혁신사관학교(SHiOTS, Sungwoo Hitech Innovation Officer Training School) 2기생들의 최종 발표회 및 수료식을 개최하였습니다. ‘창조적 신기술’이 넘쳐 나는 성우하이텍으로 가는 초석을 마련하기 위하여 지난 6개월 간 갈고 닦은 실력을 임직원들에게 선보이는 시간을 가졌습니다. 자신감 있는 목소리, 풍부한 표정, 유려한 말솜씨 보다 빛나던 것은 발표 내용이었습니다. 기존의 설비와 방식을 뛰어 넘는 제안도 과감하게 제시하였고, 고정관념을 벗어 던지자는 메시지도 임직원들에게 전달하여 참석한 동료들의 마음에 울림을 주었습니다. 이어서 2기 수료식에서는 수료배지(badge)와 함께 성과에 따른 포상도 있었습니다. 6개월간 공정한 평가를 거쳐 1등 이도윤 조장, 2등 지상민 조장, 3등 김성기 반장에게 소정의 상금도 전달하였습니다. 이명근 회장께서는 강평에서 “‘창조적 신기술’은 거창한 것이 아닌 주변의 작은 것들이 모여 혁신이 이루어져야 가능한 것이며, 성우혁신사관학교를 통하여 능력을 함양한 수료생들이 성우하이텍의 자산이 될 수 있도록 앞으로도 많은 지원을 아끼지 않겠다.”고 하며 이 날의 수료식을 마무리했습니다. 성우혁신사관학교 2기는 지난 해 10월 1일 출범식을 시작으로 12월 27일 중간 발표회를 거쳐 이번 수료식을 마지막으로 종료하였습니다. 2기 수료생들은 교육을 통하여 습득한 지식을 통해 현장 역량 강화에 기여하고, 변화와 혁신을 선도하는 성우하이텍의 중추적 역할을 할 것입니다.

    관리자l 2019-04-05

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  • 374

    제38기 주주총회 개최

    ㈜성우하이텍 제38기 정기주주총회가 3월 29일 오전 10시 서창공장 대강당에서 개최되었습니다. 이번 주주총회에서는 감사보고 및 영업보고에 이어 재무제표 및 연결재무제표 승인의 건, 정관 일부 변경의 건, 이사 선임의 건, 감사위원회 위원 선임의 건, 이사 보수한도 승인의 건을 승인하였습니다. 이문용 대표이사 사장은 인사말에서 “지난 수년 간 이어진 경기침체의 어려움 속에서도 노사의 일치단결된 노력과 주주 여러분의 성원에 힘입어 국내를 비롯하여 중국, 인도, 유럽, 북중미의 주요거점에서 세계적인 수준의 자동차부품을 생산하는 글로벌 기업으로 자리매김하였으며, 지난 해에는 중국 중경 및 창주 생산 공장의 본격적인 양산과 인도 신공장 투자확대로 글로벌 브랜드 가치를 더욱 높여가고 있다.”며 2018년의 성과를 발표한 후, “세계 경제 저상장 기조의 장기화와 각 국의 보호무역의 지속적 확산, 미래 기술 혁신의 가속화로 올해도 경영환경이 순탄치 않을 것으로 전망되지만, 성우하이텍은 지금의 위기를 또 다른 기회로 이어가기 위해 창조적인 신기술 개발 및 품질경쟁력을 바탕으로 지속적인 성장과 발전을 이루어 국내 최고의 자동차 부품사를 넘어 세계적인 자동차 부품사로 발돋움하기 위해 전 임직원이 최선을 다할 것”이라고 다짐하였습니다. 성우하이텍은 2013년 대한민국 일하기 좋은 100대 기업 본상, 2016년 고용창출 100대 우수기업에 선정되는 등 기업의 투명하고 건강한 사회적 책임을 다하기 위하여 최선을 다하고 있으며, 이러한 문화를 지속적으로 발전시켜 나갈 것입니다.

    관리자l 2019-04-01

    3,218Views

  • 373

    (주)성우하이텍, 동서대 미래커리어대학과 평생교육 산학 협정 체결

    3월 15일, ㈜성우하이텍은 동서대학교 미래커리어대학과 서창공장에서 산학협정식을 가졌다. 협정식에는 이문용 대표이사, 도종복 부사장(인사정보사업본부장), 송상민 이사(총괄PM사업부장), 김규영 부장(인사노무팀장)과 동서대 미래커리어대학 정현석 학장, 김대민 교수, 조상현 교수가 참석하였다. 양 기관은 ▶특성화 교육과정 운영 및 개발 ▶주문형 인력양성 교육 활성화 ▶평생학습자 특별 전형에 의한 입사 지원 ▶관련 기술 및 연구의 활성화 ▶산업체의 현장애로기술 지원 및 신기술 조기 보급을 위한 협동체제 구축 등 5개항에 대해 합의하였다. 이문용 대표이사는 “미래를 예측하고 그에 맞는 공부를 하는 국민이 많아야 나라가 건강하다는 인식에 동의하여 평생학습을 함께 추진하고자 한다. 성우하이텍은, 다양한 활동을 통해 사회에 기여하고자 하는 기업 문화를 바탕으로 적극적인 연구를 통해 대학의 평생학습 활성화에 동참하겠다”고 밝혔다. 정현석 학장은 “평생학습의 취지와 필요성에 공감하면서 기업이 할 수 있는 ‘평생학습자의 특성’에 맞는 인재채용 방법에 대해 깊이 고민해 주신 (주)성우하이텍 이문용 대표이사님께 깊은 감사를 드린다. 이번 협약식 체결로 평생학습을 추진하고 있는 많은 관계자들과 평생학습자들에게는 큰 힘이 될 것으로 생각한다”라고 말했다.

    관리자l 2019-03-19

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  • 372

    (주)성우하이텍, 올해의 협력사(안전관리부문) 수상

    ㈜성우하이텍이 현대/기아자동차 그룹으로부터 ‘2018 올해의 협력사(안전관리부문)’로 선정되어 상패를 수상하였습니다. ㈜성우하이텍은 대한산업보건협회, 산업안전보건공단, 전국기업체산업보건협의회 등 대외기관 안전 부문에서 여러 차례 수상을 하였고, 매년 대표이사 주관 하에 안전결의대회, BCMS(비즈니스 연속성 경영 시스템) 집체 모의 훈련, 안전기원통신문 각 임직원 가정 발송을 하고 있으며, 매월 집체 안전 조례 및 안전캠페인을 진행하여 대표이사(경영층)의 안전에 대한 의지를 임직원들에게 표명하고 있습니다. 또 2016년 이후 무재해 포상금 제도를 운영하고, 외부전문기관과 합동안전진단을 실시하고, 유해위험기계기구 설비의 방호장치 보강을 꾸준히 하여 산재예방에도 적극적으로 투자하고 있습니다. 이와 같은 공로가 인정되어 이번 수상이 가능하였습니다. ㈜성우하이텍은 앞으로도 산업재해 없는 건강하고 안전한 사업장 만들기에 최선을 다 할 것입니다.

    관리자l 2019-01-30

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  • 371

    성우하이텍어린이집, ‘2018 우수 어린이 급식소’ 선정

    1월 24일 양산문화예술회관 대공연장에서 열린 에서 성우하이텍어린이집이 ‘2018 우수 어린이 급식소’로 선정 되어 양산시 어린이급식관리지원센터로부터 상장 및 현판을 수여 받았습니다. 우수 어린이 급식소는 안심 급식환경을 조성하여 부모님들의 걱정을 덜고, 어린이 건강증진을 위해 노력하는 급식소를 격려하고자 만들었습니다. ‘2018 우수 어린이 급식소’는 양산시 어린이급식관리지원센터 등록기관(18년 12월말 기준, 305개소)을 대상으로 위생, 안전, 영양 관리 수준을 연 6회 점검하여 높은 점수를 획득한 15개 어린이집이 선정되었습니다. 성우하이텍어린이집은 2년 연속 우수 어린이 급식소로 선정되었으며, 올해는 우수 조리사로도 선정되어 ‘청결퀸’ 상도 수상하여 기쁨을 더 했습니다. 앞으로도 성우하이텍어린이집은 어린이들에게 건강하고 안전한 급식을 제공할 수 있도록 최선을 다하겠습니다.

    관리자l 2019-01-29

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  • 370

    2019년도 시무식 개최

    당사는 1월 3일 국내 및 해외 사업장을 화상시스템으로 연결한 가운데 서창공장 대강당에서 2019년도 시무식을 개최하였습니다. 이명근 회장께서는 신년사에서 “창조적 신기술”를 올해의 슬로건으로 선포했습니다. 프레스 생산성 향상, 금형공법 개선, 혁신사관학교 출범, 가라쿠리 경진 대회 개최 등 전년도 “위기를 기회로”를 슬로건으로 하여 이루어낸 성과를 하나 하나 열거하며, 성과와 노력에 감사를 표하였습니다. 2019년의 외부 환경도 녹록하지 않지만, “창조적 신기술” 개발을 통하여 위기를 기회로 만들어 나가는 발판을 만들어 가는 한 해가 되자고 역설하였습니다. 2018년 자랑스러운 성우인상은 생산기술1팀 김정훈 과장과 아산 지그보전반 박종명 반장이 수상하였습니다. 김 과장은 DH 후드 조립라인 검사/사상공정을 자동회전방식으로 개선하였고, 도어 힌지 자동조절시스템을 개발하여 비가동시간을 감소시킨 공로를 인정 받았습니다. 박 반장은 IG RR FLR 공법대비 C/T 단축과 가동률 향상으로 비용절감을 달성하였고, 사내 가라쿠리 경진대회에 5건의 아이디어를 출품하는 등 적극적인 개선활동의 공로를 인정 받았습니다. 그 밖에 원가절감, 성과포상건수, S-Thanks건수, 개선활동 등을 바탕으로 한 해 동안 대내외적으로 모범이 된 47명에게는 모범상을 수여하였습니다. 임직원들이 선정한 ‘2018년도 성우하이텍 10대 뉴스’를 보며 한 해의 성과를 돌아보았고,세계 각지의 임직원들이 직접 만든 ‘2019년 신년맞이’ 영상을 통하여 희망 찬 새 해를 꿈꾸는 시간이 되었습니다. 2019년에는 창조적 신기술이 무수한 은하수의 별처럼 쏟아져 나오는 성우하이텍이 되기를 기원합니다.

    관리자l 2019-01-08

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  • 369

    성우혁신사관학교 2기 중간 발표회 개최

    12월 27일, 서창공장 대강당에서 성우혁신사관학교(SHiOTS, Sungwoo Hitech Innovation Officer Training School) 2기생들의 중간 발표회를 개최하였습니다. 이번 발표회에서는 2기생들 전원이 총 3개 조로 나누어 각각의 프로젝트 수행 과정을 임직원들에게 설명하였습니다. 조마다 선정한 프로젝트를 바탕으로 선정 이유, 현황, 문제점 분석, 해결 방안, 개선 결과를 소개하였습니다. 3개월 간 노력한 2기생들에게 참석자들은 격려의 박수를 아끼지 않았습니다. 이문용 대표이사 사장은 강평을 통하여 성우혁신사관학교 2기생들의 진지한 태도에 감사를 표현하였고, 계속 노력하여 성우하이텍의 발전에 큰 기여를 해 줄 것을 당부하였습니다. 성우혁신사관학교 2기생들은 15명의 조/반장이 입교하여 체계적이고 실용적인 교육, 선진기업 현장 탐방, 고유의 노하우 공유를 통하여 강하고 유연한 제조현장을 만드는 것을 목표로 정진하고 있습니다.

    관리자l 2019-01-07

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  • 368

    2018년 정년퇴임식 개최

    2018년 12월 27일, 서창공장 6층 대강당에서 정년을 맞은 이상채 기장(금형반), 정용곤기장(가공2반), 강인재 기장(조립2반), 최희곤 조장(지사 조립계)에 대한 퇴임식을 가졌습니다. 고락을 함께 해온 동료들과 가족들이 참석한 가운데 떨리는 목소리로 준비된 퇴임사를 낭독하던 네 분의 말씀은 참석자들에게 깊은 감명을 남겼습니다. 이문용 대표이사 사장은 네 분과의 추억을 되새기며, 그 동안의 공헌과 노고에 감사함을 표현하였고, 제2의 인생도 행복하게 살아갈 수 있도록 기원하였습니다. 1995년에 정년 만60세를 조기 도입한 당사는 2014년부터 만60세가 되는 해의 말일까지 정년을 연장하여 정기적인 정년퇴임식을 개최하고 있습니다.

    관리자l 2019-01-07

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  • 367

    장애인 인식 개선 교육 실시

    12월 18일 서창공장 대강당(정관, 장안, 지사, 수원, 핫스탬핑, 아산은 화상연결)에서 ‘장애인 인식 개선 교육’을 실시하였습니다. 김주희 강사를 초빙하여 진행한 이번 교육을 통하여 장애란 누구나 갖고 있고, 가질 수 있는 하나의 특성일 뿐이라는 사실을 깨닫고, 그동안 갖고 있던 장애와 장애인에 대한 편견과 잘못된 에티켓을 고칠 수 있는 시간이 되었습니다. ㈜성우하이텍은 시각, 청각, 지체 장애인 직원들과 함께 일하고 있으며, 앞으로도 “‘편견’을 걷어내면 ‘인재’가 보인다”를 모토로 장애인이 꿈을 펼칠 수 있는 기업이 되도록 노력할 것입니다.

    관리자l 2018-12-31

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  • 366

    아산성우하이텍 윤성환 이사, 철탑산업훈장 수훈

    부산의 우수 수출기업을 발굴하고, 수출분위기를 조성하기 위해 열린 제55회 무역의 날 전수식에서 아산성우하이텍 윤성환 이사는 철탑산업훈장을 수훈하였고, 성우하이텍 이상식 대리가 산업통상자원부 장관 표창을 수상하였습니다. 12월 12일 해운대 그랜드호텔에서 열린 ‘2018년 부산 무역의 날’ 기념식에서 윤성환 이사는 프레스와 가공라인의 무인화, 소인화를 통한 생산력 혁신활동으로 무역증진에 기여한 공로를 인정받아 철탑산업훈장을 수훈하였습니다. 아산성우하이텍은 2014년 7천만불 수출탑을 수상하였고, 성우하이텍은 2017년 5억불 수출탑을 수상한 바 있습니다. 무역의 날은 1964년 수출 1억 달러를 달성한 것을 기념해 ‘수출의 날’로 지정한 후 1990년부터 ‘무역의 날’로 명칭을 바꾸었습니다. 우리나라의 수출규모는 지난 55년 동안 6000배 성장하여 올해 사상최대인 6000억 달러를 달성할 전망입니다. 국내 경기침체가 지속되는 가운데 미·중 통상갈등과 보호무역주의 확산에 따른 수출 부진 등 통상환경의 불확실성의 위협 속에서도 성우하이텍은 4차 산업, 친환경 자율주행차 시대를 선도하는 신기술 도입과 핵심부품 개발 및 생산을 바탕으로 국내 완성차 회사의 글로벌 경쟁력 확대 및 수출 증대에 더욱 매진할 것입니다.

    관리자l 2018-12-18

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  • 365

    무재해 달성을 위한 아산성우하이텍 안전결의대회 개최

    10월 24일 아산성우하이텍 현관로비 앞 광장에서 200여명의 임직원이 참석한 가운데 [무재해 달성을 위한 아산성우하이텍 안전결의대회] 가 개최되었습니다. 임직원들은 이 자리에서 결의문을 다 같이 낭독하며 무재해 사업장 달성과 우리 스스로 안전하고 건강한 삶을 확보하기 위해 재해예방에 최선을 다할 것을 다짐하는 결의의 시간을 가졌습니다. 이번 결의대회에 인사정보사업본부 도종복 부사장이 참석하여 무재해기를 직접 전달하며 참석자들의 안전 의지를 높이는 시간을 가졌고, 아산사업본부 정재호전무는 기념사를 통해 오늘 자리가 보여주기 행사로만 끝나지 않고 나와 내 가족의 행복을 위해 안전에 관한 한 기본과 원칙을 철저히 지키자고 당부했습니다.

    관리자l 2018-10-30

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  • 364

    성우혁신사관학교 2기 입교식

    10월 1일, 서창공장 대강당에서 성우혁신사관학교(SHiOTS, Sungwoo Hitech Innovation Officer Training School) 2기생들의 입교식이 진행되었습니다. 15명의 조/반장을 2기생으로 진행되는 이번 과정은 6개월 간 체계적이고 실용적인 교육, 선진기업 현장 방문, 고유의 노하우 공유를 통하여 강하고 유연한 제조현장 만드는 것을 목표로 합니다. 이문용 성우혁신사관학교 교장(대표이사 사장)은 격려사를 통하여 1기생들의 성과를 이어 받아 한 단계 더 도약하는 6개월이 될 수 있도록 최선을 다해 줄 것을 당부하며, 회사도 적극적 지원을 아끼지 않겠다고 다짐하였습니다.

    관리자l 2018-10-16

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  • 363

    BCMS 모의훈련 시행

    9월 19일, 서창공장에서 BCMS 모의훈련을 시행하였습니다. BCMS(Business Continuity Management System, 업무연속성관리체계) 훈련은 지진, 태풍, 폭우, 낙뢰 등의 재난으로 화재, 붕괴, 침수 발생으로 인한 인명 및 설비, 제품의 피해를 최소화하고 재빠른 수리 및 복구를 통해 사업의 연속성을 유지하는 것이 목표입니다. 이 날 훈련은 전 직원이 참여하는 집체 훈련(1부)과 상황실을 구성한 지휘소 훈련(2부)으로 진행되었습니다. 훈련을 참관하며 도움과 조언을 아끼지 않아주신 양산소방서 관계자 여러분과 진지한 자세로 훈련에 참여해 주신 임직원 여러분께 감사의 말씀 드립니다.

    관리자l 2018-10-16

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  • 362

    성우혁신사관학교 1기 수료식

    8월 31일, 서창공장 대강당에서 성우혁신사관학교(SHiOTS, Sungwoo Hitech Innovation Officer Training School) 1기생들의 최종 발표회 및 수료식을 개최하였습니다. 강하고 유연한 제조현장을 만들기 위하여 지난 6개월 간 노력한 성과를 임직원들에게 발표하는 시간을 가졌습니다. 3개 조에서 중간 발표회 때보다 더 깊이 있는 프로젝트를 주제로 한층 더 자신감 있는 자세로 발표하는 모습이 인상적이었습니다. 동료들은 격려의 박수로 화답하였습니다. 이어서 1기 수료식에서는 수료배지(badge)와 함께 성과에 따른 포상도 있었습니다. 6개월간 공정한 평가를 거쳐 1등 나현진 반장, 2등 박창균 조장, 3등 한영하 조장에게 소정의 상금도 전달하였습니다. 성우혁신사관학교 1기는 3월 5일 출범식을 시작으로 5월 31일 중간 발표회를 거쳐 이번수료식을 마지막으로 종료하였습니다. 1기 수료생들은 교육을 통하여 습득한 지식을 통해 현장 역량 강화에 기여하고, 변화와 혁신을 선도하는 성우하이텍의 중추적 역할을 할 것입니다.

    관리자l 2018-09-12

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